Estas mulheres são positivamente capazes

Tradicionalmente, a engenharia e a energia são espaços dominados por homens. Contudo, tal como nos orgulhamos de estar a abrir novos caminhos no sentido de dar energia positiva ao mundo, também nos orgulhamos de estar a mudar essa dinâmica de género. A nossa empresa inclui muitas mulheres notáveis que estão a trazer a sua própria energia positiva para ajudar a moldar a nossa empresa e a nossa indústria. 

Hoje, como parte da nossa celebração do Mês da História da Mulher, temos a honra de vos apresentar quatro mulheres que estão a fazer a sua própria história – e a ajudar a tornar o mundo um lugar mais brilhante – como parte da equipa da New Fortress Energy. 

“O reconhecimento da capacitação e das realizações das mulheres é um testemunho da nossa força e prova de que, mesmo com barreiras e dificuldades, conseguimos alcançar grandes feitos,” diz ela. “É importante celebrar cada mulher! E partilhar esse reconhecimento é a melhor coisa que podemos fazer para celebrar as mulheres.”

Para Michelle, a celebração das mulheres começa em casa.

“O meu modelo a seguir é a minha mãe, mesmo que pareça banal,” diz ela. “Ela é a mulher mais trabalhadora e mais empenhada que já conheci. Ela sempre serviu de bom exemplo e fez com que eu fosse criada para realizar grandes feitos. Esse é o mesmo tipo de conselho que eu daria a outras mulheres. Eu diria às jovens para viverem e aproveitarem o presente, mas para terem sempre em mente o futuro! A educação e a dedicação são a melhor combinação para o sucesso. E às mulheres no mundo do trabalho, eu as incentivaria a superar barreiras e desafios e a jamais desistir dos seus sonhos. Qualquer coisa pela qual valha a pena lutar não será fácil. É preciso muito preparo, tanto intelectual como emocional, para podermos atingir os nossos objectivos e continuar a definir objectivos novos.”

Esse é também o segredo do sucesso de Michelle.

“Investi tempo e esforço,” diz ela. “Mantenho-me preparada e faço questão de estar sempre a aprender e a evoluir com o mundo que me rodeia. A capacitação vem de dentro e é directamente influenciada por nossas acções e dedicação.” 

“Uma das razões mais importantes para celebrar o Mês da História da Mulher são os privilégios que, graças à luta das mulheres na história, herdámos – o dom de decidir como queremos moldar as nossas vidas e imaginar um futuro melhor para todos nós,” diz ela.

A sua paixão é palpável – e o seu trabalho também faz a diferença.

“Este mês estou a recolher tampas de garrafas para ajudar a pagar quimioterapias para crianças e a recolher brinquedos para crianças que foram abandonadas,” diz ela. “É uma celebração do facto de ter tido educação, de poder aprender tanto quanto sei ler e de poder partilhar sempre com uma criança necessitada. Haverá sempre esperança. Não precisamos de planos elaborados; precisamos apenas da vontade de ajudar.”

Ela também incentiva as gerações futuras a terem essa mesma determinação e optimismo.

“Aproveite a energia e o poder que vem de se apaixonar por seus objectivos,” diz ela. “Não tenha medo de ser a primeira rapariga em algo, a única mulher a estudar isso, a primeira mulher a ir tão longe. Atreve-te a romper este limite e a ir mais além. E depois acredite que pode continuar! Amplie as rotas para aqueles que vêm depois. Lembre-se de que o sucesso não é um acidente. Trata-se de esforço, perseverança, sacrifício e tempo – mas não te preocupe – também vem com muitos bons amigos e grandes memórias se trabalhares com uma empresa como a NFE!”

Para tal, Sasha enfatiza a importância de desenvolver uma compreensão partilhada e uma linguagem de inclusão no ambiente de trabalho.

“Destacar as realizações significativas das mulheres numa empresa e apoiar a igualdade de remuneração entre homens e mulheres na mesma função são excelentes formas de promover a inclusão e a valorização,” diz ela. “Além disso, as empresas que criam uma cultura que dissuade o assédio estão também a dar um passo na direcção certa.”

É um passo importante, não só para as mulheres que trabalham hoje, mas também para as gerações futuras.

“O Mês da História da Mulher oferece-nos a oportunidade de revisitar as vidas de mulheres excepcionais e permite que as gerações mais jovens ouçam as suas histórias e se inspirem para efectuar mudanças,” afirma Sasha. “Utilizo a Internet para apresentar as minhas duas irmãs mais novas a mulheres como Ada Lovelace, Amelia Earhart e Marie Curie, e ao que elas fizeram para causar impacto na sociedade. Jovens raparigas como as minhas irmãs enfrentam constantemente o desafio de procurar a validação dos outros para se sentirem importantes, mas o melhor conselho que tenho para as jovens raparigas vem de Eleanor Roosevelt: ‘Ninguém pode fazer com que nos sintamos inferiores sem o nosso consentimento.’ E continuar a aprender. O mundo do trabalho é muito dinâmico, o que cria a capacidade de melhoria, pelo que é essencial que tais oportunidades sejam exploradas.”

A Shakira encontrou força e apoio para as suas aspirações e abordagem através do exemplo dado na sua própria árvore genealógica.

“A forma como a minha avó, Gregoria Centeno, viveu lutas e superou obstáculos é digna de admiração,” diz ela. “Com apenas uma formação do oitavo ano e ter trabalhado desde os 8 anos de idade, ensinou-me a defender-me, a valorizar-me e a ser responsável por minhas decisões. Ela é uma mulher forte e ao mesmo tempo meiga.”

A Shakira pretende partilhar essa mesma determinação com outras mulheres de negócios.

“Não tenhas medo de trabalhar numa área que é normalmente considerada como o mundo dos homens,” aconselha. “Basta ir em frente. Se não tiver sucesso em determinada altura, continue a tentar. Vai chegar lá. O meu segredo para o sucesso é ser humilde, respeitar os outros, ouvir com atenção e manifestar-se nos momentos certos.”